2022年8月22日，英国的一个新签证类型——Scale-up worker Visa隆重推出，这也给想留英的小伙伴多了一个选择的机会，但这类签证到底是机遇还是坑，下面小编和大家一起来深度剖析一下：

自英国脱欧之后，为了更大程度地吸引海外和全球的高素质劳动力和人才，与拥有高阶知识与技能的海外人才合作，英国专门推出了Scale-up worker Visa，申请人可以通过更快速的流程，申请来英工作和定居！

申请人在申请首签（首次申请）时，需要先获取有资质雇主的有效CoS （Certificate of Sponsorship）。Sponsorship一直是英国工作签证的核心。申请人需要找到有担保资质的雇主。因此首签申请又称为Sponsored Application（担保申请）。

我们来看申请人的首签要求：

①　已年满18岁 （已成年）；

②　持有资质合格雇主核发的有效CoS；

③　即将从事的工作是真实存在的；

④　即将从事的工作满足一定的技术层级（也就是达到RQF 6）；

比如：

lscientists 科学家

lengineers 工程师

lprogrammers 程序员

lsoftware developers 软件开发人员

lresearch and dsvelopment professionals 研发专业人员

leconomists 经济学家

larchitects 建筑师

ltechnicians 技术人员

lfinancial and investmentadvisers金融和投资顾问

⑤　年薪必须至少达到33000英镑的标准门槛（相当于每小时10.10英镑），并满足其工种官方要求的标准工资（可参考以下网址）；

https://www.gov.uk/government/publications/scale-up-going-rates-for-eligible-occupations/scale-up-going-rates-for-eligible-occupations

⑥　满足英语B1水平（雅思听说读写各4分，英国高校本科学位以上毕业生可免）；

⑦　满足特定财务/存款要求（若申请人未在英国停留满12个月，财务要求申请人存满1,270英镑的资金28天，或者获得A级担保公司的资金担保）；

⑧　肺结核检查报告（来自部分国家或地区的申请人）。

如果申请人首签申请成功，申请人将能获得一次性两年的Scale-up worker Visa。

在首签两年之后，满足要求的申请人，能够继续申请Scale-up续签。这时，申请人不需要再提交CoS，属于Unsponsored Application（无担保申请）。

申请人需要满足以下：

①　已年满18岁 （已成年）；

②　曾成功持有Scale-up worker Visa（也就是持有首签）；

③　能够证明，在过去持有”首签“的两年中，有至少50%的时间，满足年薪至少达到33,000英镑；

④　满足英语B1水平（雅思听说读写各4分，英国高校本科学位以上毕业生可免）；

⑤　满足财务/存款要求 （同上） ；

⑥　肺结核检查报告（来自部分国家或地区的申请人）。

如果续签申请成功，申请人将能再获得一次性3年的Scale-up worker Visa。

在申请永居时，申请人需要持有Scale-up worker Visa在英国居住五年。不过，永居申请人不必持有同一类型签证在英国居住满五年，而可以累加持有不同类型签证在英国的居住时间，只要连续居住满五年即可申请永居身份。任何包含五年永居路径的签证类型均可用于此项累加，包括技术工签、全球人才签证、创新签证、首席代表签证、投资移民签证等。

那么新的Scale-up worker visa和skilled worker visa签证有什么相同点和不同点呢？

相同点在于，这两类签证同样都属于积分系统，都需要申请人在英国获得正式工作机会；首签都需要有具备资质的公司做担保；永居都需要满足工资要求。

不同点在于：1.skilled worker visa需持有固定公司的担保签证5年；Scale-up worker visa虽然首签是2年，但当申请人持有Scale-up Visa为雇主工作满6个月后，即可自由跳槽或自雇，不再像之前skilled worker visa那样受限了；

2.skilled worker visa的年薪要求为25600英镑，Scale-up则需要33000英镑。

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